Professionelle Beratung mit Empathie und Menschlichkeit | management1x1
 
 
 

Herzlich Willkommen

Dr. Laurenz Andrzejewski
Begründer der Trennungs‑Kultur
 

bei der Managementberatung für die anspruchsvollsten Aufgaben des Managements. Hier erhalten Sie Informationen und Unterstützung zu den Themen:

Den Wandel gestalten, Trennung und Kündigung, Neubeginn und Mitarbeiterbindung. Wir begleiten Sie bei der Planung und Umsetzung von Veränderungsprozessen in Ihrem Unternehmen. Auch wenn es um Trennung wegen Low Performance geht.

Als spezialisierte Managementberatung ...

  • sind wir die Ersten und Einzigen, die ein umfassendes Konzept zum professionellen Trennungsmanagement entwickelt und publiziert haben (Trennungs-Kultur und Mitarbeiterbindung 4. Auflage 2015).
  • beraten wir Vorstände und Geschäftsleitungen in strategischen Fragen bei Umstrukturierung und Downsizing.
  • stehen wir den Personalverantwortlichen bei der Projektplanung in Organisations- und Personalentwicklung zur Verfügung.
  • bereiten wir Führungskräfte auf das Führen von Kündigungs- und Aufhebungsgesprächen vor.
  • zeigen wir auf wie Trennung wegen Low Performance geht.
  • begleiten wir Ihre Mitarbeiter bei der beruflichen Neuorientierung und deren Newplacement.
  • unterstützten wir Sie bei der Bindung und Motivation der Verbleibenden.

 

management1x1 • Professionelles Trennungsmanagement mit Empathie und Menschlichkeit

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